مدیریت تداوم کسب و کار

مدیریت ریسک در صنایع معدنی
ژانویه 7, 2024
مدل بلوغ مدیریت تداوم کسب و کار
مدل بلوغ مدیریت تداوم کسب‌وکار (BCM maturity)
ژانویه 17, 2024

مدیریت تداوم کسب و کار

عدم قطعیت، مقوله‌اي اجتناب‌ناپذیر و غیر‌قابل انکار در سازمان‌ها است. هر سازمانی که بخواهد در راستای نیل به اهداف و برنامه‌های راهبردی خود موفق باشد و ارزش جدیدی را خلق کند با عدم قطعیت­هایی در محیط خود روبرو است. عدم قطعیت‌ها به دلیل افزایش سرعت در تغییرات محیط خارجی و داخلیش در حال افزایش هستند که این محیط علیرغم اینکه می‌تواند فرصت‌های قابل توجهی برای موفقیت و رشد سازمان‌ها فراهم کند، می‌تواند تهدیدات و چالش‌های مهمی را نیز ایجاد کند. این تهدیدها می‌توانند باعث وقوع رویدادهایی در سازمان‌ها شده و منجر به آسیب و خسارت به منابع مالی، نیروی انسانی، مواد اولیه، تجهیزات و در نتیجه از بین رفتن بخش بزرگی از سرمایه گردند.

در این راستا، سیستم مدیریت تداوم کسب و کار ، روش نظام‌مندي را براي مدیریت عدم قطعیت‌هایی که بر روی توان عملکردی و حیات سازمان تأثیر می‌گذارند ارائه می‌دهد؛ به نحوي که کاربرد آن، شانس دستیابی به اهداف سازمان را افزایش داده و توانایی و ظرفیت آن‌را در مواجهه و مقابله با بحران‌ها و چالش‌های اساسی و توانایی بازگشت به شرایط عادی کسب و کار را بهبود نماید و جزئی از هر کسب و کار موفق باشد.
مدیریت تداوم کسب و کار، با ایجاد یک سیستم پویا سعی می‌نماید تا سازمان حتی در سخت‌ترین شرایط پیش‌بینی نشده به فعالیت‌های خود ادامه دهد و بدین ترتیب ریسک حاصله از انقطاع فعالیت‌های سازمان را کاهش داده، از رفاه و امنیت کارکنان و اعتبار سازمان حمایت کرده و توانایی هدایت و استمرار فعالیت‌های اصلی را فراهم آورد.
در حوزه مدیریت تداوم کسب‌وکار دو نمونه از استانداردهایی که از سمت سازمان استاندارد جهانی تصویب و ثبت شده است، در قالب استاندارد سیستم مدیریت کسب و کار و تحت کد جهانی BS25999 و ISO 22301 به صاحبان کسب و کار در سال‌های اخیر معرفی شد.

مدیریت تداوم کسب و کار شامل واکنش اضطراری، بازیابی کسب و کار و مدیریت بحران است. این موضوع را می‌توان توانایی ادامه عملیات با روش‌ها و ابزارهای از پیش تعیین‌شده در پی رخدادی(هایی) تعریف کرد که ممکن است به دارایی‌ها، شهرت و تداوم خدمات شرکت‌ها آسیب برساند.

برخی از سناریوهای حادثه و بحران که بر اجزای شرکت ها تأثیر می گذارد:

• اقتصادی و سیاسی (کلاهبرداری، مداخله عمومی، اتهام سیاسی و غیره)

• اطلاعات و فناوری (حمله سایبری، خرابی سرور و زیرساخت، نشت اطلاعات حیاتی)

• دارایی‌های فیزیکی (خسارات حیاتی به ساختمان، وقفه در انرژی و زیرساخت، خسارت به تجهیزات)

• منابع انسانی (حوادث شغلی، شیوع بیماری، اعتصاب، هرج و مرج، اعتراض)

• شهرت (کمپین‌های مخرب، بحران‌های رسانه‌های اجتماعی، جنایات)

• جنبش‌های مخرب (تروریسم، خرابکاری، تعهد، اقدامات خشونت آمیز)

• بلایا (آتش سوزی، زلزله، طوفان، سیل و غیره)



اهداف اصلی در فعالیت های اثربخش مدیریت تداوم کسب و کار:

• صیانت از حقوق صاحبان سهام و افزایش رضایت ذینفعان؛

• افزایش تاب‌‌آوری و پایداری در سطح سازمان؛

• شناسایی و ارزیابی خسارت‌های فاجعه بار احتمالی در سازمان؛

• حفاظت از دارایی‌های فیزیکی و منابع در اثر کاهش اثر خسارت‌های فاجعه بار؛

• افزایش توانایی آمادگی در شرایط اضطراری؛

• حذف یا کاهش آسیب‌پذیری تجهیزات کلیدی؛

• حصول اطمینان از امنیت مالی و جانی با انجام اولین واکنش اثربخش تر در رخداد؛

• ایجاد تیم‌‎هایی برای مدیریت واکنش اضطراری، برقراری ارتباط، امنیت، حمل و نقل، کمک­های اولیه و مداخله آتش نشانی در تمام نقاط؛

• تعیین نقش­ها و مسئولیت­ها، اختیارات و حدود فعالیت کارکنانی که در مدیریت بحران نقشی خواهند داشت؛

• تهیه رویه ها و دستورالعمل­های استاندارد به منظور مدیریت جامع و کارآمد رخداد در مواقع اضطراری و بحران؛

• شفاف سازی روش­ها و ابزارهای ارتباطی بحران از لحظه بحران برای حصول اطمینان از جریان اطلاعات سالم و بدون وقفه؛

• بازیابی فرآیندهای کسب و کار مطابق با سطح بحرانی و تضمین تداوم عملیات

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *